IDstar – Anda mencari aplikasi (software) untuk mempermudah pekerjaan di bidang human resource perusahaan? Selamat Anda berada di artikel yang tepat.
Di sini, kami akan menjabarkan apa saja aplikasi yang sering digunakan oleh HR, seperti untuk manajemen gaji (payroll), tunjangan, manajemen BPJS, manajemen asuransi, employed development, onboarding rekrutmen, manajemen device, document processing dan masih banyak lagi.
Jadi, jangan skip artikel ini untuk mendapatkan insight lebih lanjut. Mari kita mulai dari manfaat memiliki software human resource.
5 Manfaat Jika Anda Memiliki Software Human Resource
Nah, kira-kira, jika perusahaan Anda berkesempatan memiliki aplikasi human resource, maka beberapa benefit ini yang akan Anda rasakan.
1. Efisiensi Kerja
Dengan aplikasi human resource, berbagai tugas administratif dapat diotomatisasi. Hal ini akan mengurangi waktu yang dibutuhkan untuk proses manual seperti penghitungan gaji, pengelolaan absensi, dan manajemen dokumen karyawan.
Sehingga, tim HRD dapat lebih fokus pada tugas-tugas strategis seperti pengembangan karyawan dan perencanaan sumber daya manusia.
2. Akurasi Data
Penggunaan aplikasi HRD membantu dalam memastikan bahwa data karyawan yang disimpan adalah akurat dan up-to-date.
Kesalahan manual yang sering terjadi saat memasukkan data secara manual dapat diminimalisir. Selain itu, semua informasi karyawan dapat diakses dengan mudah dan cepat ketika dibutuhkan.
Baca juga: Memahami Perbedaan Human Faktor dan Human Error, Lengkap!
3. Peningkatan Kepuasan Karyawan
Aplikasi HRD yang baik biasanya dilengkapi dengan portal karyawan yang memungkinkan mereka untuk mengakses informasi pribadi, seperti gaji, cuti, dan tunjangan.
Ini dapat meningkatkan transparansi dan kepuasan karyawan karena mereka dapat dengan mudah mengelola informasi mereka sendiri.
4. Manajemen Kinerja yang Lebih Baik
Aplikasi HRD sering kali dilengkapi dengan fitur manajemen kinerja yang memungkinkan perusahaan untuk memonitor dan mengevaluasi kinerja karyawan secara berkala.
Dengan demikian, perusahaan dapat memberikan feedback yang konstruktif dan merancang program pengembangan yang sesuai dengan kebutuhan karyawan.
5. Kepatuhan yang Lebih Mudah
Dalam berbagai industri, kepatuhan terhadap peraturan dan standar pemerintah adalah hal yang krusial. Aplikasi HRD dapat membantu memastikan bahwa perusahaan selalu mematuhi aturan terkait ketenagakerjaan, seperti pengelolaan BPJS dan asuransi, dengan menyediakan pengingat otomatis dan pelaporan yang tepat waktu.
Itulah 5 manfaat utama jika perusahaan Anda memiliki aplikasi human resource. Nah, selanjutnya, mungkin Anda bertanya-tanya, apa saja sih aplikasi yang bisa digunakan oleh perusahaan khususnya di bidang HRD?
Baca juga: 8 Studi Kasus Otomatisasi (RPA) dalam Human Resource
11 Software Human Resource yang Paling Dibutuhkan Perusahaan
Setelah mengetahui berbagai manfaat dari aplikasi human resource, kini saatnya kita mengenal beberapa aplikasi yang paling sering digunakan oleh perusahaan untuk mendukung operasional HRD. Berikut adalah daftar 10 aplikasi human resource yang paling dibutuhkan:
1. StarConnect
StarConnect adalah aplikasi HR terbaik dari IDstar yang dilengkapi fitur yang meningkatkan kepuasan karyawan dan departemen HRD.
Mengapa tidak? Di dalam fiturnya, StarConnect bisa memberikan akses ke karyawan untuk seluruh keperluannya, seperti mengakses absensi, payslip, track kinerja KPI, pelatihan, hingga dokumen-dokumen penting.
Jadi, tidak perlu lagi pusing menghubungi tim HR atau menghadapi birokrasi panjang yang tidak penting. Cukup hanya mengakses aplikasi StarConnect, kamu bisa mendapatkan segalanya!
2. SAP SuccessFactors
SAP SuccessFactors adalah salah satu solusi HR yang paling komprehensif dan digunakan secara luas. Aplikasi ini menawarkan berbagai fitur seperti manajemen kinerja, rekrutmen, pengembangan karyawan, dan manajemen kompensasi.
3. Workday
Workday menyediakan solusi HR yang mencakup manajemen karyawan, analisis data HR, dan manajemen gaji (payroll). Aplikasi ini dikenal karena antarmuka yang user-friendly dan kemampuan integrasinya yang tinggi.
4. BambooHR
BambooHR adalah aplikasi HR yang dirancang untuk usaha kecil dan menengah. Fitur-fitur utamanya meliputi manajemen data karyawan, pelacakan cuti, manajemen tunjangan, dan on/offboarding karyawan.
5. KaryaOne
KaryaOne adalah aplikasi HR lokal yang menyediakan fitur manajemen absensi, payroll, manajemen BPJS, dan dokumentasi karyawan. Aplikasi ini cocok untuk perusahaan di Indonesia yang membutuhkan solusi HR terintegrasi.
6. Talenta by Mekari
Talenta adalah aplikasi HRD yang menawarkan fitur lengkap seperti manajemen payroll, absensi, penggajian, dan analisis data HR. Aplikasi ini dirancang khusus untuk kebutuhan perusahaan di Indonesia.
7. Zoho People
Zoho People adalah bagian dari rangkaian aplikasi bisnis Zoho. Aplikasi ini menyediakan fitur-fitur seperti manajemen waktu, pelacakan kinerja, dan manajemen dokumen karyawan.
8. Oracle HCM Cloud
Oracle HCM Cloud adalah solusi HR dari Oracle yang mencakup manajemen bakat, manajemen kinerja, dan analisis tenaga kerja. Aplikasi ini sangat cocok untuk perusahaan besar yang membutuhkan solusi HR yang scalable.
9. Gusto
Gusto adalah aplikasi HR yang fokus pada manajemen payroll, tunjangan, dan waktu. Aplikasi ini juga menawarkan fitur on/offboarding yang membantu dalam proses perekrutan dan pemutusan hubungan kerja.
10. ADP Workforce Now
ADP Workforce Now menyediakan berbagai solusi HR termasuk payroll, manajemen tunjangan, dan compliance. Aplikasi ini sangat fleksibel dan dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan.
11. HRIS by Sleekr
Sleekr adalah aplikasi HR lokal lainnya yang menawarkan solusi HRIS (Human Resource Information System) lengkap. Fitur-fiturnya meliputi manajemen payroll, absensi, dan data karyawan.
Dengan berbagai aplikasi di atas, perusahaan Anda dapat memilih solusi yang paling sesuai dengan kebutuhan dan ukuran bisnis Anda.
Setiap aplikasi memiliki keunggulan dan fitur khusus yang dapat membantu mempermudah pekerjaan di bidang HRD dan meningkatkan efisiensi operasional perusahaan.
Buat Software HR Sesuai Kebutuhanmu di IDstar
Jika Anda mencari solusi software HR yang benar-benar sesuai dengan kebutuhan spesifik perusahaan Anda, IDstar adalah partner yang tepat.
Di IDstar, kami memahami bahwa setiap perusahaan memiliki kebutuhan dan tantangan yang unik dalam manajemen sumber daya manusia.
Oleh karena itu, kami menawarkan layanan pembuatan software HR yang dapat disesuaikan sepenuhnya dengan kebutuhan bisnis Anda.
Keunggulan Layanan IDstar
- Custom Solutions: Kami menyediakan software yang dirancang khusus untuk memenuhi kebutuhan HR perusahaan Anda, mulai dari manajemen gaji (payroll), tunjangan, manajemen BPJS, asuransi, pengembangan karyawan, onboarding rekrutmen, hingga manajemen dokumen.
- Terpercaya oleh Perusahaan Besar: IDstar telah dipercaya oleh ratusan klien dari berbagai perusahaan besar di Indonesia seperti BCA, Mandiri, dan masih banyak lagi. Pengalaman kami dalam menangani berbagai kebutuhan HR perusahaan besar menjadikan kami sebagai pilihan yang dapat diandalkan.
- Tim Ahli: Tim kami terdiri dari para profesional yang berpengalaman dalam pengembangan software HR. Kami bekerja sama dengan Anda untuk memahami kebutuhan dan tujuan bisnis Anda, kemudian mengembangkan solusi yang tepat sasaran.
- Teknologi Terkini: Kami menggunakan teknologi terbaru dan terbaik dalam pengembangan aplikasi HR, memastikan bahwa solusi yang kami tawarkan adalah yang paling efisien, aman, dan mudah digunakan.
- Dukungan Berkelanjutan: Setelah implementasi, kami terus memberikan dukungan dan pemeliharaan untuk memastikan bahwa aplikasi HR Anda berjalan dengan lancar dan terus berkembang sesuai dengan kebutuhan bisnis Anda.
Baca juga: Jasa Konsultasi Kebutuhan IT Perusahaan, Mengapa IDstar?
Mengapa Memilih IDstar?
Dengan IDstar, Anda tidak hanya mendapatkan software HR yang sesuai dengan kebutuhan Anda, tetapi juga partner yang berkomitmen untuk membantu Anda mencapai efisiensi dan keberhasilan dalam manajemen sumber daya manusia.
Kami memahami bahwa setiap perusahaan memiliki kebutuhan yang berbeda, dan kami siap untuk membantu Anda merancang dan mengimplementasikan solusi HR yang paling tepat.
Jadi, jika Anda ingin mengoptimalkan manajemen sumber daya manusia di perusahaan Anda dengan aplikasi HR yang dirancang khusus, jangan ragu untuk menghubungi IDstar. Bersama kami, Anda dapat menciptakan solusi HR yang efektif, efisien, dan sesuai dengan kebutuhan bisnis Anda.
Hubungi IDstar sekarang dan temukan bagaimana kami dapat membantu mempermudah pekerjaan di bidang HRD Anda.
Yuk, cari tahu bagaimana IDStar dapat membantu bisnis Anda.
Hubungi kami dan konsultasikan kebutuhan Anda, sekarang juga!
